Pengaruh Gaya Kepemimpinan Kepala Ruangan Terhadap Kinerja Perawat Pelaksana : Literature Review

Abstrak

Studi ini berupaya menilai pengaruh gaya kepemimpinan kepala ruangan terhadap hasil kerja perawat yang bertugas, memanfaatkan temuan ilmiah yang bersangkutan. Rancangan penelitian ini memakai metode tinjauan pustaka terstruktur, mengikuti prosedur pencarian, penyaringan, dan penilaian mutu artikel secara berurutan sesuai aturan kerja berbasis bukti. Bahan bacaan bersumber dari beragam basis data ilmiah baik dari dalam maupun luar negeri yang mengulas soal kepemimpinan di bidang keperawatan serta capaian kerja perawat. Tulisan ilmiah yang memenuhi syarat masuk kemudian dikaji teliti untuk menemukan kecenderungan temuan dan seberapa kuat bukti yang ditemukan.

Penelitian yang telah dilakukan mengungkapkan bahwa cara seorang kepala ruangan memimpin memiliki dampak signifikan terhadap bagaimana perawat bekerja. Kepemimpinan yang melibatkan perawat dalam pengambilan keputusan dan bersifat demokratis umumnya berhubungan dengan peningkatan kinerja, semangat kerja, serta partisipasi aktif perawat dalam memberikan pelayanan keperawatan. Namun, kinerja perawat juga dapat dipengaruhi oleh hal-hal lain, seperti kedisiplinan dan keadaan organisasi tempat mereka bekerja.

Penelitian ini menyimpulkan bahwa kepemimpinan kepala ruangan adalah faktor penting untuk meningkatkan kinerja perawat, tetapi keberhasilannya sangat dipengaruhi oleh lingkungan kerja. Oleh karena itu, pengembangan kemampuan kepemimpinan perawat yang didasarkan pada bukti ilmiah perlu menjadi prioritas dalam pengelolaan rumah sakit..